Gestión del Conocimiento y Pensamiento de Diseño

En muchas organizaciones, gestionar el conocimiento es todo un desafío.
Puede surgir una poderosa combinación al aplicar los principios del Pensamiento de Diseño a la Gestión del Conocimiento.
Para que la Gestión del conocimiento fluya bien, es necesario el uso de varias disciplinas, TI, RH, gerencia estratégica, pues se trata de ayudar a las personas a desarrollar la habilidad para actuar.

Algunos de los factores críticos de éxito en Gestión del conocimiento:
1. Asegurar el compromiso de la gerencia
2. Pensar en grande y comenzar en pequeño
3. Mostrar resultados tangibles y rápidos
4. Usar lo que ya tiene antes de invertir
5. Se trata de las personas, no de la tecnología

Elementos clave del Pensamiento de Diseño
- Experimental
- Colaborativo
- Centrado en lo humano
- Optimista

La oportunidad para la Gestión del Conocimiento es aplicar el Pensamiento de Diseño en sus prácticas de pensamiento, ideación y resolución creativa de problemas.
¿Cómo puede el Pensamiento de Diseño ayudar con la arquitectura de procesos, herramientas y la cultura de intercambio de conocimiento?



Referencias:
http://www.aplici.org/aplic-conference/design-thinking-in-km/

https://www.if4it.com/design-thinking-as-the-backbone-for-the-knowledge-management-industry/


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