Roles: Aprendices y Maestros
Para operar efectivamente en un modelo de aprendizaje mutuo, es necesaria la presencia de dos roles: El aprendiz parte de una postura de no saber y una disposición abierta al aprendizaje. El maestro reconoce su saber y parte de una disposición para compartirlo Desde su humildad, maestro y aprendiz, se hacen responsables y generan acciones efectivas. El modelo de maestro-aprendiz sigue siendo uno de los medios más efectivos de evolución del conocimiento. Evolución, no captura, pues en este modelo el conocimiento no se transfiere intacto, muta y cambia dentro de un nuevo contexto. Tanto el maestro como el aprendiz aprenden. Aprender es aumentar la capacidad para la acción efectiva, para producir los resultados deseados. Es un proceso personal de acumulación de experiencias reutilizables en el futuro que depende de algunos factores como la motivación: ¿qué puedo aprender?, el tiempo y la oportunidad para practicar. Les comparto una reflexión de Alvin Toffler – escritor y fu...